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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Wiwi-Stipendium von e-fellows.net

Das neue WiWi-Stipendium von e-fellows.net bietet eine finanzielle Unterstützung von 600 Euro für ein Semester.

e-fellows.net bietet in Zusammenarbeit mit Unternehmen und WiWi-TReFF.de ein Stipendium für Studierende der Wirtschaftswissenschaften an. Das Wiwi-Stipendium beinhaltet Geldstipendien über 600 Euro für ein Semester. Im Sommersemester 2024 können sich Wirtschaftsstudierende bis zum 12. Mai 2024 bewerben und für das Wintersemester 2024/2025 voraussichtlich ab November 2024.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Ein Nahverkehrszug hält am Gleis.

Deutsche Bahn legt Angebot mit 10 Prozent Lohnerhöhung vor

Die Deutsche Bahn bietet 10 Prozent Lohnerhöhung für untere und mittlere Lohngruppen, 8 Prozent für obere und zusätzlich 2.850 Euro Inflationsausgleichsprämie. Nach eigenen Aussagen liegt das durchschnittliche Tarifgehalt bei der Bahn über alle Berufsgruppen aktuell bei 4.000 Euro im Monat. In den letzten zehn Jahren sind die Gehälter bei der DB um 26,5 Prozent gestiegen, und damit mehr als im Öffentlichen Dienst mit 26,1 Prozent.

Das Foto zeigt das Logo der Schweizer Bank UBS, die gerade die Bank Credit Suisse übernimmt.

UBS übernimmt Credit Suisse für 3 Milliarden CHF

Die Schweizerische Nationalbank UBS hat die Akquisition der Credit Suisse bekannt gegeben. Durch die Fusion entsteht eine Bank mit einem verwalteten Vermögen von über 5 Billionen US-Dollar, davon 1,5 Billionen in Europa. Der Bundesrat der Schweiz begrüsst die geplante Übernahme. Aktionäre der Credit Suisse erhalten für die Fusion 1 Aktie der UBS für 22,48 Aktien der Credit Suisse. Das entspricht einem Übernahmepreis von 3 Milliarden Schweizer Franken. Der Zusammenschluss soll bis Ende 2023 vollzogen werden.

Mindestlohn: Die Beine von drei Bauarbeitern mit Gummistiefeln, die im frischen Beton stehen.

Stärkster Reallohnverlust seit 15 Jahren mit vier Prozent

Die Reallöhne verzeichnen mit vier Prozent Rückgang den stärksten Reallohnverlust für Beschäftigte seit 2008. Die Nominallöhne stiegen in Deutschland im Jahresdurchschnitt 2022 um 2,6 Prozent gegenüber dem Vorjahr. Während im Jahr 2020 insbesondere die Kurzarbeit zu einer negativen Entwicklung der Reallöhne beigetragen hatte, zehrte 2022 die hohe Inflation das nominale Lohnwachstum auf.

Aktuell im Forum

7006 Kommentare

Gehalt Deutsche Bahn AG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.06.2024: :D - ja und nein. Es gibt Stellen da brauchst du entsprechnde Personen mit Ausbildungen und Zertifikaten. Sowas kannst du nicht binnen 1 - 3 Jahren auf so einer ...

5 Kommentare

Master in Finance

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.06.2024: Gäbe ja auch noch den MBF, der wäre aber eher unrealistisch bei ner 2,4. Wobei wohl auch der MacFin mit der Note eher unrealistisch wäre. ...

37 Kommentare

IGM ist nichts gegen TV-V bzw. gegen die Energieindustrie

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.06.2024: Als Einstiegsamt, viele im mittleren Dienst erreichen in ihrer Karriere die A10 sowie FHler mindestens die A11, eher noch A12 bis zu ihrer Pensionierung inne haben ...

5 Kommentare

NOVA Management vs. Uni Köln International Management/CEMS

WiWi Gast

TG schrieb am 11.06.2024: Idee ist, in die Industrie zu gehen und nebenher eigene Unternehmen aufzubauen, im Consulting sehe ich mich weniger. CEMS Köln + NOVA Term Abroad ist tatsä ...

197 Kommentare

CEMS Köln Masterprogramm Auswahlgespräch, Erfahrungen

Timo

WiWi Gast schrieb am 10.06.2024: Würde mich auch interessieren :) ...

19 Kommentare

WiWo Uniranking 2024

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.06.2024: Die wahren High Performer gehen in SCM, um dem Wettbewerb in T1 aus dem Weg zu gehen. ...

165 Kommentare

Carlsquare

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: Push

5 Kommentare

Duales Studium mit extremer Distanz? (Hamburg - Villingen-Schwenningen)

WiWi Gast

Würde immer wieder zum normalen Studium greifen. Mach deinen Bachelor und Master, versuche dich in verschiedenen Unternehmen und Bereichen, als Werkstudent/Praktikant. Das Leben als normaler Student ...

348 Kommentare

Warum wird gesagt, dass Ärzte wenig verdienen? Verdienen Ärzte tatsächlich zu wenig?

WiWi Gast

Bitte? Dann würden wir ja wohl einen klaren Mangel an Studienbewerbern sehen. Ach warte...den haben wir nicht. Das Geld wird alleine dadurch schon wieder reingeholt, dass selbst wenn man eine P ...

7590 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Ist doch ganz normal, dass Menschen ein Leben haben. Oh Gott ich hoffe ihr seid als Entscheider etwas nachsichtiger. Darf die eigene Mutter nicht ihre Tochter zum 80sten auf ihrer Feier haben? Du weiß ...

284 Kommentare

Tesla vs. Daimler/BMW/Audi

WiWi Gast

Selbst unsere Premiunhersteller wollen diese Zölle nicht in Europa. Es hilft einfach niemandem weiter, aber klar die Politik hat schon immer kluge Entscheidungen getroffen in dem Bereich. Was ein Qua ...

251 Kommentare

Auswahlgespräch LMU Master in BWL

WiWi Gast

Ich hab mein Gespräch morgen, weiß jemand vielleicht wie das ausgesucht wird? Kenne welche die auch per GMAT rein sind und sind am 03.07.

3 Kommentare

Als Radiologe in die Unternehmensberatung

WiWi Gast

Ja, kannst du. Aber bitte erstmal informieren. Sowohl von den Verdienstaussichten, der WLB als auch des Ansehens wäre das ein Rückschritt ggü. Radiologie.

6 Kommentare

Pacifico Energy Partners

WiWi Gast

push

57 Kommentare

Wie agressiv wechselt/bewerbt ihr euch?

WiWi Gast

Dass kann ich auch bestätigen. Würde gerne wechseln, aber gefühlt wird man geghostet. In einem Verfahren steht jetzt die finale dritte Runde an (Konzern) und alles dauert ewig. 5 Wochen zum ersten Ges ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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